网站首页 > 岗位 > 详情

招聘提示:收取培训费、贷款培训,或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为,请求职者提高警惕,谨防上当受骗,如遇类似情况,请立即举报。校园招聘违规举报

吉林银行股份有限公司

吉林银行股份有限公司分行业务培训生

5K-7K/月 长春市 吉林市 四平市 辽源市 通化市 白山市 松原市 白城市 延边朝鲜族自治州 沈阳市 大连市 本科及以上

发布时间:2025年3月17日

点击人次:668

职位描述

岗位职责:

实施两年持续培养计划,结合系统性轮岗实践,全面了解银行业务流程,打造成为技术专家和管理人才。

第一年:支行网点柜员岗位从事厅堂营销服务工作,锻炼客户服务、合规风险意识,迅速熟悉产品、流程。

第二年:通过双选在分支行进行轮岗见习,全面熟悉银行业务,成为精通银行金融领域的销售精英或业务能手。

岗位要求:

长春分行城区要求全国高等院校2025年毕业的本科及以上学历毕业生,其他分行城区放宽至2024年本科及以上学历毕业生。

投递说明:

应聘报名(3月中旬-4月中旬)→简历筛选→笔试、测评(4月下旬)→面试(5月上旬)→背景核查、体检→发offer(6月上旬)→签订三方协议→签订劳动合同(7月下旬)。

单位简介
​吉林银行股份有限公司(BANK OF JILINCO.,LTD,简称吉林银行)是经中国银行业监督管理委员会于2007年10月10日批准,由长春市商业银行更名为吉林银行,吸收合并吉林市商业银行、辽源市城市信用社而设立的股份制商业银行,总行设在长春市。2008年11月以来,吉林银行通过吸收合并四个地区的城信社成立了白山、通化、四平、松原分行,新设立了延边分行、白城分行。2014年4月已形成在全省的跨区域经营,未来两年内,吉林银行还将陆续在国内其他城市设立分行,实现在国内的跨区域发展和上市经营。吉林银行成立后,积极推进流程银行、新一代IT综合业务系统、培训"三大工程"建设,实施增资扩股,引进战略投资者,业务规模不断扩大、服务手段日益提升、盈利能力逐步增强。吉林银行坚持以人为本的企业核心价值观,努力通过企业文化建设凝聚企业精神,建立多种晋升通道的岗职位体系,让每一名员工在吉林银行事业发展的大舞台
提示:在微信扫描关注,可以直接投递简历哟

吉林银行股份有限公司

领域:信息传输、软件和信息技术服务业

规模:少于50人

地址:经济开发区东南湖大路1817号