1. 履行“做用户体验最好的公司”的责任；
2.以售前、售后为切入点从事产品销售工作；
3. 负责市场开拓、拜访新客户和客户关系维护，建立客户及潜在客户档案；
4. 负责向客户讲解公司产品知识并解决试用中的问题；
5. 产品销售后，负责合同签订、发货、安装、调试、发票、收款及售后服务工作等；
6. 负责产品安装后工程相关的维保工作；
7. 负责销售报表的编制及报送；
8. 负责收集市场信息、客户需求等，并对行业发展趋势和竞争环境进行研究和分析；
9. 完成交办的其他相关工作。
招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：东北电力大学
宣讲地点：电动大楼A412
点击人次：429
西安兴汇电力科技有限公司招聘简章——2026年春招
公司简介
在电力系统配电自动化行业中，兴汇电力是一家独特的专业化公司，坚持品质取胜，以“做用户体验最好的公司”为最高理想。
公司成立二十年来，在配网线路终端取电技术、一二次融合技术、接地故障研判技术领域始终保持行业领先地位。针对农网升级改造及配电自动化建设自主研发的电容取能型一二次深度融合智能高压断路器，解决了一二次设备之间的配套和联调问题，测量精度更高、故障自愈能力更强、带电作业更方便，实现了智能配电网领域的新突破，助力近千家区县公司提升了配网接地故障处置能力及管理水平。
企业文化
1、企业愿景：做用户体验最好的公司。
2、企业精神：有理想、有积累、有行动、有风骨。
3、公司理念：
（1）兴科技发展之风尚，汇八方人才和智慧。
（2）产品求新、质量就精、服务求优、信誉求真。
（3）讲团结、比贡献、求和谐、谋发展。
招聘岗位
一体化经理（技术型销售工程师）
（一）岗位职责：
·售前技术支撑与市场拓展：开发并维系客户，沟通了解客户需求，讲解产品功能、对接商务合作，协助完成报价和投标准备工作；
·售中项目统筹与落地管控：跟进项目从合作到落地的全部过程，对接公司各部门、协调各方资源，把控项目进度与质量，完成项目交付和资料整理存档；
·售后技术运维与客户维护：跟进项目回款与开票，解决客户产品使用问题、负责产品现场维护，维系客户关系，收集市场与客户的需求；
·数据统筹与团队协同工作：定期编制销售报表，配合团队工作，落地各项工作任务，助力完成团队销售指标，完成上级交办的其他任务。
（二）任职要求：
·本科及以上学历，电气及自动化相关专业；
·具备良好的沟通表达、协调及团队协作能力；
·具备良好的工作适应能力，接受以东北地区及华北地区为主的高频次出差。
现场技术支持工程师
（一）岗位职责：
·现场技术工程：负责设备安装调试、维护升级、软硬件故障排查处理、设备送检与项目验收等工程工作；
·客户运维支撑：对接维护客户关系，解答技术问题，协助销售处理产品故障，进行问题收集及反馈，配合完成运维项目相关工作；
·资料整理沉淀：汇总现场故障案例与解决方法，梳理工程维保相关资料，完成项目资料、工作台账整理与归档；
·团队协同工作：遵从团队安排，完成上级交办的其他任务。
（二）任职要求：
·本科及以上学历，电气及自动化相关专业；
·具备良好的沟通表达、协调及团队协作能力；
·具备良好的工作适应能力，接受以东北地区及华北地区为主的高频次出差。
解决方案工程师
（一）岗位职责：
·需求调研与方案制定：深入调研客户业务痛点，协调技术资源，输出有针对性的解决方案；
·技术宣讲与市场活动：策划并参与技术交流、高层拜访等活动，面向客户进行方案宣讲，赢得技术认可；
·项目投标与商务配合：配合招投标技术引导，参与定价与成本控制，提升方案竞争力；
·项目推进与交付管理：担任项目技术对接人，统筹多方团队推动项目落地，确保交付成果优质；
·知识沉淀与团队赋能：将项目经验转化为标准化方案和资料，对内部团队进行宣贯培训，推动经验复用。
（二）任职要求：
·硕士及以上学历，电气相关专业；
·具备良好的沟通表达、协调及团队协作能力；
·具备良好的工作适应能力，接受以东北地区及华北地区为主的高频次出差。
四、招聘地点
长春、沈阳。
五、薪酬福利
1、薪酬待遇：月薪酬、年终奖金。
2、相关福利：
（1）入职缴纳五险一金；
（2）话费补贴、高/低温补贴（户外工作人员）等；
（3）带薪年假；
（4）年度体检、定期部门团建、节日礼品等。
六、培养及发展
1、培养计划：录用—集中培训及定岗历练—定岗；
2、培养方案：全流程导师辅导、专项课程培训指导、明确清晰的快速提升路径；
3、晋升发展：技术、管理双通道。
七、申请方式
1、咨询电话：韩女士 16624317577；
2、简历投递邮箱：hanbiying@xhdl.com。
八、公司官方信息发布渠道
1、官网：www.xhdl.com；
2、微信公众号：西安兴汇电力科技有限公司；
3、微信视频号：兴汇电力。
期待您的加入！
5人
岗位职责：
1. 履行“做用户体验最好的公司”的责任；
2.以售前、售后为切入点从事产品销售工作；
3. 负责市场开拓、拜访新客户和客户关系维护，建立客户及潜在客户档案；
4. 负责向客户讲解公司产品知识并解决试用中的问题；
5. 产品销售后，负责合同签订、发货、安装、调试、发票、收款及售后服务工作等；
6. 负责产品安装后工程相关的维保工作；
7. 负责销售报表的编制及报送；
8. 负责收集市场信息、客户需求等，并对行业发展趋势和竞争环境进行研究和分析；
9. 完成交办的其他相关工作。
1.具备出色的沟通表达与协调能力，善于分析与总结，学习能力强，具备一定的动手操作能力。
2.责任心与上进心强，具备优秀的客户服务意识、团队协作精神及自我驱动力。
3.熟练使用办公软件，具备良好的文档处理能力。
4.吃苦耐劳，能适应高频次出差，能够快速适应工作环境，抗压能力强。
1.入职即缴纳五险一金，出差补助，提供年度体检、团建经费、旅游经费，节假日福利
2.技术&管理双通道发展，为员工提供广阔的发展空间及职业生涯规划。
5人
岗位职责：
1.履行“做用户体验最好的公司”的责任；
2.负责配电终端设备的仓库调试；
3.负责现场配电终端设备维护、程序升级，排查产品在应用过程中出现的软硬件问题并进行处理；
4.负责工程施工完成后的项目验收，输出验收结果；
5.负责配电自动化主站数据接入，终端设备送检工作；
6.负责供电公司运维项目管理，做好日常客户关系维护；
7.负责向客户讲解公司产品知识并解决试用中的问题；
8.负责产品安装后工程相关的维保工作；
9.完成上级交办的其他相关工作；
10.了解透彻相关业务及技术之后，如有意向，可以转向销售方向发展。
1.具备出色的沟通表达与协调能力，善于分析与总结，学习能力强，具备一定的动手操作能力。
2.责任心与上进心强，具备优秀的客户服务意识、团队协作精神及自我驱动力。
3.熟练使用办公软件，具备良好的文档处理能力。
4.吃苦耐劳，能适应高频次出差，能够快速适应工作环境，抗压能力强。
1.入职即缴纳五险一金，出差补助，提供年度体检、团建经费、旅游经费，节假日福利
2.技术&管理双通道发展，为员工提供广阔的发展空间及职业生涯规划。
2人
岗位职责：
1、管理客户需求：结合客户及销售要求，输出需求调查报告；
2、解决方案制定：引导技术资源，制定有针对性的解决方案；
3、市场行为策划：公司考察、大型技术交流、项目汇报、高层拜访；
4、技术交流宣讲：决策者汇报、省区层面/地市高层级技术交流；
5、配合影响客户：招标引导、价格体系制定、成本控制；
6、项目引导推进：管理或担任项目SR角色，沉淀过程资料，保证交付成果优质，且以客户为中心；
7、项目成果输出：根据研发项目资料，输出可面向客户的解决方案，并做好对省区SR的宣贯与赋能。
知识要求：
1.具备电气/自动化/电力系统相关领域理论基础；
2.熟悉配电网相关知识及行业发展现状。
业务技能：
1.具备良好的宣讲能力，良好的客户演示及交流能力，能独立向客户、合作伙伴讲解技术方案；
2. 具备问题分析理解能力，能与客户沟通交流需求，对客户进行需求引导；
3. 具有良好的产品包装能力以及技术文档编写能力，对公司产品技术有一定理解，能熟练编写解决方案。
素质要求：
工作负责，责任心强，积极主动，有团队合作精神，有耐心，工作细致、认真、谨慎、条理性强。
1.入职即缴纳五险一金，出差补助，提供年度体检、团建经费、旅游经费，节假日福利
2.技术&管理双通道发展，为员工提供广阔的发展空间及职业生涯规划。
